La duda es, si tengo un año de trabajar en una empresa y renuncio y pongo el mes de preaviso, a los 15 días consiguen a alguien y me dicen que ya no tengo que llegar más, que los días trabajados se pagan en la quincena; Qué pasa con el resto de los días? El patrono tiene que pagarme los 15 días restantes de preaviso aunque no los trabaje? O puede solo pagarme los días de preaviso que trabajé?