A mi me parece excelente... sería demasiado bueno poder estar un poquito más con el bebé pero bueno, a mi en lo personal me parece que muchas se van a ver afectadas por:
1-En mi caso trabajo para una empresa pública y cuando estuve incapacitada el salario que me llegaba de la empresa era super poquito, entonces afecta por que diay uno ocupa la plata y si uno se queda más tiempo incapacitada pues.. no es muy rentable. A mi hermana le pasó, ella ganaba por lo que trabajaba y al mes tuvo que volver por que no podía quedarse sin salario.
2- Luego, para eso ya existe una regla o norma no sé qué es que a todas las mujeres les deben de dar una hora para la lactancia, osea, la mujer puede escoger, entre entrar una hora más tarde o bien salir una hora más temprano... algo es algo, tal vez esto sí sea más factible cambiarlo y agregar una hora más... no sé..sería algo bueno.
3- A muchas les pasa: si no trabajan no ganan, hay patronos de patronos, y si la mujer no está trabajando se hacen los chanchos con el salario y simplemente dejan de pagarles. Que podrian denunciar, sí claro, pero hay que aceptarlo muchas necesitan el trabajo y no se van a poner a echarse a su jefe encima o que las despidan luego de su licencia por que tampoco es bueno quedarse sin trabajo y uno con un bebé y todo lo que eso implica.
4- Hay mucho patrono HP, hay que admitirlo. A muchos no les gusta contratar mujeres precisamente por eso, por que se pueden ir 4 meses, ahora con más tiempo...osea, si ya no contratan mujeres embarazadas y algunos son un dolor contratando mujeres, con esa medida menos!
No sé, qué lástima por que estar con el baby es super lindo y poder disfrutar más tiempo de la lactancia con tranquilidad.
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